دبی فقط یک مقصد مهاجرتی نیست، شهریست که به سرعت به قطب سلامت منطقه تبدیل شده،
در سالهای اخیر، صدها پزشک، پرستار و متخصص درمانی از کشورهای مختلف، از جمله ایران، مسیر حرفهای خود را در این شهر آغاز کردهاند.
درآمد رقابتی، امکانات درمانی پیشرفته، امنیت شغلی بالا و سبک زندگی مدرن باعث شده کادر درمان از سراسر دنیا دبی را انتخاب کنند.در این مسیر، نکته مهم این است که هیچچیز را به شانس واگذار نکنید، از بررسی اولیه مدارک تا دریافت مجوز نهایی DHA، هر مرحله باید با دقت، تجربه و پیگیری انجام شود، دقیقاً همانجایی که تیم IMMIGLOW وارد میشود و همهچیز را برایتان منظم، قانونی، بدون اتلاف زمان پیش میبرد.
مهاجرت کادر درمان به دبی
مسیر خدمات تخصصی ایمیگلو
از مشاوره تا تاییدیه DataFlow، آزمون Prometric و مجوز DHA؛ همه با پشتیبانی کامل IMMIGLOW.
مشاوره و ارزیابی اولیه
بررسی رزومه و شرایط شما برای تعیین مسیر مناسب و آمادهسازی برای مراحل بعدی.
تکمیل و آمادهسازی مدارک
گردآوری، ترجمه و بررسی مدارک تحصیلی، تجربه کاری و Good Standing برای تایید سریعتر.
تأییدیه DataFlow
ثبت پرونده PSV و پیگیری تاییدیه رسمی مدارک از مراجع اصلی از طریق تیم IMMIGLOW.
آزمون Prometric دبی
ثبت آزمون، ارائه منابع و راهنمای قبولی تا صدور نتیجه نهایی.
دریافت مجوز DHA
ثبتنام و فعالسازی مجوز رسمی کار (License) در اداره بهداشت دبی با همکاری مرکز درمانی.
ورود به بازار کار دبی
معرفی به مراکز درمانی معتبر و پشتیبانی تا شروع اقامت کاری و فعالیت رسمی در دبی.
شرایط مهاجرت کادر درمان به دبی
سه رکن اصلی برای شروع مسیر شما وجود دارد، صلاحیت علمی و مدرک معتبر، تجربه کاری مرتبط و پرونده حرفهای سالم، ما کنار شما هستیم تا هر سه مورد را دقیق و بیدردسر پیش ببرید.
صلاحیت علمی
مدرک دانشگاهی معتبر، ترجمه و تایید رسمی، آماده برای ارزیابی و تأییدیههای لازم، از همان ابتدا مسیر را درست میرویم.
تجربه کاری
سابقه مرتبط و مستند، گواهیهای اشتغال و Good Standing بهروز، پرونده شما را برای تأیید سریع آماده میکنیم.
پرونده حرفهای سالم
سوابق بدون تعلیق یا محدودیت، تطابق با الزامات مقصد، همه چیز شفاف، منظم، قابل پیگیری و مستند.
مدارک لازم برای شروع
- پاسپورت معتبر، عکس پرسنلی
- مدرک تحصیلی ترجمهشده، ریزنمرات در صورت نیاز
- سابقه کاری مرتبط، گواهی Good Standing
- لاگبوک برای رشتههای جراحی، مدارک تکمیلی مرتبط
قوانین کار دبی برای کادر درمان
کادر درمان در دبی تحت قوانین کار وزارت منابع انسانی و اداره بهداشت دبی (DHA) فعالیت میکند، تمام مجوزها، قراردادها و ساعات کاری باید مطابق چارچوب رسمی این نهادها تنظیم شود تا اقامت و اشتغال قانونی حفظ شود.
قرارداد و اقامت کاری
هر پزشک، پرستار یا نیروی درمانی باید قرارداد رسمی با مرکز درمانی ثبتشده داشته باشد. قرارداد شامل مدت اقامت، حقوق، بیمه، مرخصی و تعهدات کارفرما است. بر اساس قانون کار امارات، اقامت کاری معمولاً برای دو سال صادر میشود و قابل تمدید است.
ساعات کاری و مرخصی
ساعات کاری استاندارد معمولاً ۸ ساعت در روز یا ۴۸ ساعت در هفته است. کارکنان درمانی حق دارند سالانه ۳۰ روز مرخصی با حقوق و بیمه کامل دریافت کنند. در تعطیلات رسمی نیز حقالزحمه اضافه طبق قانون پرداخت میشود.
بیمه و مسئولیت حرفهای
تمام نیروهای درمانی باید تحت پوشش بیمه درمانی معتبر و مسئولیت حرفهای باشند. مراکز درمانی موظفاند بیمه فعال کارکنان را تمدید کرده و مدارک آن را به DHA ارائه دهند. در صورت بروز خطای پزشکی، کمیته بررسی حرفهای و بیمه درمانی بهصورت رسمی موضوع را ارزیابی و پیگیری میکنند.
تمدید مجوز و انطباق با DHA
مجوز کاری DHA معمولاً یکساله است. برای تمدید، ارائه مدارک بهروز، شرکت در دورههای آموزشی (CPD) و حفظ سابقه بدون تخلف ضروری است. تأخیر در تمدید ممکن است موجب تعلیق یا جریمه شود.
توصیههای مهم برای متقاضیان مهاجرت کادر درمان به دبی
پیش از شروع فرآیند مهاجرت درمانی، بهتر است شرایط واقعی زندگی و اقامت در امارات را بدانید تا تصمیم شما آگاهانهتر و مسیرتان مطمئنتر باشد.
هزینههای اولیه زندگی را همراه داشته باشید
پیشنهاد میشود برای دو تا سه ماه اول زندگی در دبی، هزینهی اقامت، خوراک و حملونقل را همراه خود داشته باشید، چون ممکن است در ابتدای ورود هنوز شغل یا اقامت قطعی شما نهایی نشده باشد و داشتن پشتوانه مالی آرامش خاطر میدهد.
احتمال تأخیر در دریافت اقامت کارمندی
با توجه به محدودیتهایی که برای اتباع ایرانی در برخی مشاغل وجود دارد، ممکن است اقامت کارمندی (Employment Visa) بلافاصله صادر نشود. میتوانید با اقامت موقت یا اسپانسر شخصی مستقر شوید تا فرآیند مجوز کاری تکمیل شود.
برای متأهلین: اقامت از طریق همسر
یکی از زوجین میتواند از طریق ثبت شرکت اقامت بگیرد و خانواده با اقامت خانوادگی (Family Visa) مستقر شوند، سپس با این اقامت میتوان بهصورت رسمی برای مجوز کار اقدام کرد.
شرایط دریافت اقامت کارمندی بعد از سابقه کار
طبق شرایط جاری، با حداقل دو سال سابقه کاری مستند در امارات میتوانید برای دریافت اقامت کارمندی رسمی اقدام کنید؛ این اقامت مسیر ویزای بلندمدت و حتی اقامت طلایی را هموار میکند.
با دید واقعبینانه مهاجرت کنید
روند مهاجرت درمانی سریع است ولی نیاز به برنامهریزی دارد. تصمیم خود را بر پایه اطلاعات واقعی، مشاوره تخصصی و برنامه مالی بگیرید تا از مشکلات و تصمیمهای عجولانه پیشگیری شود.
